怎样成为快速识人的高手

《怎样成为快速识人的高手》

不管是你要给团队物色一个人,还是跟潜在的合作伙伴谈合作,甚至给自己选一个健身教练,给孩子选一个老师,给老人选一个保姆…你都需要快速对人做出了解和判断。

这是一份识人指南。老师根据自己丰富的职业经验,提炼出一套识人框架,由自我评价倾向、人际合作风格、内在诉求、情绪稳定性四个方面组成,帮你迅速抓住一个人的个性特质和行为风格。

《怎样成为快速识人的高手》

课程目录

├─怎样成为快速识人的高手(完结)

│ 发刊词 “快速识人”不靠天赋靠训练.jpg

│ 发刊词 “快速识人”不靠天赋靠训练.mp3

│ 01 为什么看人会“走眼”.jpg

│ 01 为什么看人会“走眼”.mp3

│ 01 为什么看人会“走眼”2.jpg

│ 02 确立四个有效的观察锚点.jpg

│ 02 确立四个有效的观察锚点.mp3

│ 02 确立四个有效的观察锚点2.jpg

│ 03 如何通过交谈挖取信息.jpg

│ 03 如何通过交谈挖取信息.mp3

│ 03 如何通过交谈挖取信息2.jpg

│ 04 如何在多人场合全面观察.jpg

│ 04 如何在多人场合全面观察.mp3

│ 04 如何在多人场合全面观察2.jpg

│ 05 如何制造冲突和压力获得信息.jpg

│ 05 如何制造冲突和压力获得信息.mp3

│ 05 如何制造冲突和压力获得信息2.jpg

│ 06 如何“线上识人”.jpg

│ 06 如何“线上识人”.mp3

│ 06 如何“线上识人”2.jpg

│ 07 如何跟不同特质的人打交道.jpg

│ 07 如何跟不同特质的人打交道.mp3

│ 07 如何跟不同特质的人打交道1.jpg

a、花很多时间为了节约几块钱,还是花几块钱为了节省很多时间,这是个问题。
b、推荐用电脑访问本站,支付、下载、解压、播放等基础操作可先看网站帮助。
c、链接失效、问题指导、侵权删帖等事宜,请邮件至 support@fanshai.com 。

下载权限

查看
  • 免费下载
    评论并刷新后下载
    登录后下载

查看演示

  • {{attr.name}}:
您当前的等级为
登录后免费下载登录 小黑屋反思中,不准下载! 评论后刷新页面下载评论 支付以后下载 请先登录 您今天的下载次数(次)用完了,请明天再来 支付积分以后下载立即支付 支付以后下载立即支付 您当前的用户组不允许下载升级会员
您已获得下载权限 您可以每天下载资源次,今日剩余
认知升级

焦虑情绪管理课

2020-12-31 0:00:00

认知升级

怎样升级你的说服力

2021-1-2 0:00:00

个人中心
今日签到
有新私信 私信列表
搜索